Оформить заказ
Скачать договор
Разделы сайта Обратная связь

Последние статьи
Опрос посетителей сайта
Внимателен ли к Вам научный руководитель ?
Да, он всегда готов помочь мне в решении любых вопросов
Он почти всегда помогает мне, внимательно рассматривает представленные мною материалы
Он довольно часто помогает мне на словах, но не вникает в результаты проделанной мной работы
Он иногда помогает мне с решением формальных вопросов
Нет, он почти не интересуется моими делами
Результаты

О том, как технический прогресс может замедлить написание диссертации


Компьютеры и интернет прочно вошли в нашу повседневную жизнь – информационная революция изменила мир. Современному человеку трудно представить, как можно общаться без электронной почты и не иметь возможности извлекать всю необходимую информацию из сети. И как ни при написании диссертации использовать преимущества технического прогресса в полную меру! Ведь требуется столько разнообразных данных, да и общение с научным руководителем «по старинке», т.е. без компьютера, зачастую не столь эффективно. Однако есть нюансы, которые нельзя не учитывать.

Вне зависимости от того, хотите ли Вы написать диссертацию на заказ или выполняете её самостоятельно, следует помнить, что ваш научный руководитель – это живой человек со своими индивидуальными наклонностями и предпочтениями, слабостями и проблемами. Разумеется, любое общение с научным руководителем должно быть абсолютно корректным и уважительным, но одного этого мало. Дело в том, что большинство научных руководителей хотят быть уверенными в правильности действий аспиранта, и одно лишь «виртуальное» общение далеко не всегда эффективно – нельзя же в письмах отразить все проблемы, с которыми может столкнуться соискатель учёной степени. Конечно же, для решения мелкой частной проблемы в ходе уже налаженного сотрудничества с вашим научным шефом электронное письмо – это лучший способ коммуникации. Но до этого ещё нужно дойти, а вот на начальном этапе сотрудничества предпочтительно иное: следует показать, что Вы – заинтересованный в эффективной научной работе человек и с уважением относитесь к старшим коллегам. Как этого достичь?

Разумеется, сегодняшние аспиранты, как правило, очень занятые люди, и многие из них совмещают работу и учёбу. Но именно поэтому ваши «живые» контакты с шефом будут лучше всего свидетельствовать о вашей заинтересованности в успешном продвижении вашей научной карьеры, даже если Вы впоследствии не стремитесь стать научным работником. Поэтому на первом году аспирантуры Вы просто обязаны часто навещать вашего научного руководителя, нисколько не боясь прослыть надоедливым аспирантом. В этом случае ваш научный шеф вскоре с радостью перейдет в общении с Вами на электронную почту, в особенности, если Вы за первые полгода-год выясните у него, как лучше всего выполнять диссертацию. А для этого потребуется задавать ему массу вопросов. Ну и следовать его советам!

2009 - 2017 © USovet.ru
Создание и разработка сайта: ООО “АртВебМедиа”
Яндекс.Метрика